Costo del lavoro

Cos'è il costo del lavoro?

Il costo del lavoro è un processo per scoprire il costo associato a un lavoro o lavoro, che aiuta ad analizzare il costo unitario applicabile di ogni lavoro nell'intera produzione. Il lavoro può essere inteso come un lavoro specifico, un contratto o un lotto, che viene svolto o completato per raggiungere qualsiasi obiettivo.

Nel costo, quando è applicabile il costo specifico degli ordini, quel tempo per alcuni prodotti, gli esperti cercano di scoprire il costo del lavoro o il costo del contratto del prodotto per ottenere il costo esatto del lavoro particolare. È prevalente in quei settori in cui la produzione viene effettuata in lotti.

Anche il trattamento della perdita anormale è coperto da questo. Questo tipo di foglio aiuta il responsabile dell'inventario a tenere traccia del proprio inventario e può intimare la gestione quando richiesto per evitare ritardi nella produzione.

Componenti

Di seguito è riportato l'elenco dei componenti.

• Materiale diretto
• Manodopera diretta
• Spese dirette
• Costo principale
• Costo di produzione

Meccanismo

Diamo un'occhiata a questo meccanismo.

• Ogni anno viene redatto un foglio dei costi del lavoro da un esperto contabile.
• Vengono forniti dettagli su materiale, manodopera e costi generali.
• Accertamento del costo dei dipendenti per ogni lavoro separatamente;
• Al termine del lavoro, il sovraccarico totale viene addebitato separatamente sui lavori.

Esempio di contabilità dei costi di lavoro

Facciamo un esempio.

In una cartiera, il costo di produzione dell'intera produzione è di $ 1.000, il 5% della produzione viene generalmente rifiutato o non utilizzato. Il valore realizzabile dei prodotti rifiutati è di $ 20. La perdita tipica come da normativa aziendale è stimata al 2%. Come trovare il costo del lavoro di diversi prodotti?

Soluzione:

• La perdita dovuta al rifiuto è del 5%, ovvero il 5% di $ 1000 = $ 50.
• La perdita normale è del 2%, ovvero il 2% di $ 1000 = $ 20.
• Pertanto, la perdita anormale = $ 50 - $ 20 = $ 30.

Pertanto, il rapporto tra perdita normale e perdita anormale risulta essere $ 20: $ 30 = 2: 3.

Ora, se il rifiuto è intrinseco, il costo dello stesso è incorporato nel costo di produzione. Ma se non viene identificato con i lavori, il costo dovuto al rifiuto viene liquidato con le spese generali di fabbrica.

Il costo di produzione verrà cancellato nel conto economico.

La ripartizione del costo secondo il suo lavoro avverrà come segue:

• Lavori in corso = $ 50.
• Costo del materiale = $ 20.

Una perdita anormale di $ 30 verrà assegnata nel rapporto 2: 3:

• Pertanto, Overhead = $ 30 * 2 / (2 + 3) = $ 12
• Costo di produzione ammortizzato in profitti e perdite = $ 30 * 3 / (2 + 3) = $ 18

Vantaggi

Alcuni dei vantaggi sono i seguenti:

• Fornisce dettagli: in questo modo, i dettagli completi del materiale, delle spese generali e della manodopera possono essere accertati perché il costo è separato dal punto di vista lavorativo.
• Valutazione dei profitti: i profitti di ogni lavoro possono anche essere accertati separatamente.
• Pianificazione della produzione: aiuta l'organizzazione nella pianificazione della produzione e il magazziniere può gestire facilmente il proprio inventario.
• Budget: possono anche aiutare l'organizzazione a fare i propri budget. La stima può essere tracciata facilmente seguendo il metodo del costo del lavoro.
• Perdita anormale: la perdita anormale può essere identificata e quindi può essere trattata. Il trattamento per una perdita anormale aiuterà l'organizzazione a ottenere il profitto corretto guadagnato dall'organizzazione durante l'anno.

Svantaggi

Alcuni degli svantaggi sono i seguenti:

• Costoso: questa tecnica è vantaggiosa. Richiede un esperto per fare lo stesso. Per qualsiasi grande organizzazione, quando ci sono molte transazioni in corso, è difficile per loro accertarne il costo. Pertanto, sono tenuti ad assumere un esperto e l'esperto addebita le parcelle professionali per lo stesso.
• Ingombrante: in caso di una grande organizzazione, dove ci sono molti materiali, manodopera e spese generali utilizzati, il dettaglio di ogni articolo per preparare il foglio dei costi diventa ingombrante.
• Non riesce a considerare l'inflazione: non prende in considerazione gli effetti dell'inflazione. Quando il foglio dei costi viene preparato, tutti i dettagli vengono registrati, ma il processo del foglio dei costi del lavoro è tale che l'effetto dell'inflazione non può essere incorporato a causa dei suoi limiti. Pertanto, fornisce un calcolo errato dei profitti, soprattutto se il foglio dei costi viene preparato a metà mese.
• Condizione di mercato: la condizione di mercato per la preparazione di un foglio dei costi del lavoro è fondamentale. A volte fattori non invitati come sciopero del lavoro, non disponibilità dei prodotti, ecc. Rendono il calcolo molto impreciso.

Punti importanti

• Ogni volta che l'organizzazione accerta la normale perdita durante la finalizzazione del foglio di spesa, la perdita viene equamente adeguata alla produzione totale.
• Ogni volta che si verifica una perdita anormale, la perdita viene rettificata nel conto economico.
• Ogni volta che l'errore nel foglio dei costi è dovuto a voci errate nei libri di inventario, la rettifica viene eseguita addebitando il costo al proprio reparto di ispezione e non al reparto di produzione.

Conclusione

Il meccanismo di determinazione del costo del lavoro nella contabilità è tecnicamente un modo molto efficiente per scoprire il costo di ogni lavoro in un'unità di produzione. La direzione può facilmente capire quale elemento genera profitto e quale elemento è in perdita. L'organizzazione può evitare tali elementi in futuro e può pensare di aggiungere un altro sostituto per gli stessi. Tutto sommato, l'allocazione dei costi avviene in modo molto fluido. Tutte le spese sono equamente distribuite.

Tuttavia, è un fatto noto che ogni volta che un'organizzazione pensa di avere un meccanismo efficiente, deve sostenere il costo per lo stesso. Gli esperti vengono assunti per controllare il meccanismo di determinazione dei costi e, che sono costosi, solo le grandi organizzazioni possono permetterselo.

In questo, ogni lavoro o lavoro per la produzione è considerato come articoli separati. I profitti possono essere facilmente identificati aggiustando le perdite. Tuttavia, a causa dei suoi dettagli ingombranti, il foglio dei costi perde la sua importanza e la maggior parte delle organizzazioni non riesce a includere l'intero materiale, la manodopera e i dettagli generali nel proprio foglio dei costi. Se questa lacuna può essere risolta, l'intero processo di determinazione dei costi del lavoro diventerà molto efficiente per tutte le organizzazioni.