Formula di variazione percentuale | Come calcolare la variazione%?

Formula per calcolare la variazione percentuale

La variazione percentuale può essere definita come una variazione% del valore dovuta a modifiche nel vecchio numero e nel nuovo numero ei valori possono aumentare o diminuire e quindi la modifica può essere un valore positivo (+) o un valore negativo (-) .

Variazione percentuale = (Vecchio numero - Nuovo numero) / Vecchio numero * 100

Guardando la semplicità di questa formula, il risultato di questa formula deve essere interpretato correttamente. Il suo risultato può essere due tipi di valori:

Valore positivo

Anche se il risultato è positivo, non può essere interpretato come un risultato favorevole. Dipende dall'input che abbiamo usato nella formula. Ad esempio, abbiamo utilizzato questa formula in un confronto dei costi di due anni, se il risultato è positivo, i risultati sono favorevoli. D'altra parte, se l'esito di un confronto di vendita è positivo, il risultato non si può dire favorevolmente.

Valore negativo

Valori prima facie negativi non si possono dire ogni volta risultati sfavorevoli. Se si desidera un aumento del valore di un elemento particolare, un esito negativo del confronto non può dirsi risultati sfavorevoli.

La formula deve essere usata con attenzione. La posizione del vecchio valore e di un nuovo valore può essere scambiata come segue:

Nuovo numero - Vecchio numero / Vecchio numero * 100

Ma il risultato di questa equazione deve essere interpretato viceversa all'interpretazione spiegata sopra.

Esempi

Puoi scaricare questo modello Excel per formula di modifica percentuale qui - Modello Excel per formula di modifica percentuale

Esempio 1

La società XYZ nel primo anno dopo la sua costituzione ha realizzato un utile di $ 15 milioni e l'anno successivo i suoi profitti sono aumentati a 16,5 milioni. Qual è la variazione percentuale dei suoi profitti?

Soluzione

Utilizzare i dati forniti di seguito per il calcolo.

Il calcolo può essere eseguito come segue:

= (15-16,5) / 15 * 100

= -10%

Può essere interpretato come il valore è aumentato del 10% rispetto al vecchio numero.

Esempio n. 2

Prendiamo ora un esempio di un'organizzazione che analizza i propri rendiconti finanziari dell'anno in corso e confronta i propri dati con quelli dell'anno precedente. Il suo conto profitti e perdite per l'anno in corso mostra una vendita di $ 4.950.000 e l'utile sembra essere $ 294.944. Tuttavia, la sua vendita nell'anno precedente è stata di $ 5.475.000 e un profitto di $ 175.500. Qual è l'aumento o la diminuzione percentuale dei profitti e delle vendite dell'organizzazione?

Soluzione

Prima di tutto, calcoleremo la variazione% in una vendita applicando la formula:

Utilizzare i dati forniti di seguito per il calcolo.

Il calcolo della variazione in una vendita può essere effettuato come segue:

= ($ 5475000- $ 4950000) / $ 5475000

= Diminuzione del 9,59% nella vendita

Ora calcoleremo la variazione% del profitto:

Il calcolo della variazione percentuale di un profitto può essere eseguito come segue:

= ($ 175.500- $ 294.944) / $ 175.500 * 100%

= ($ 175500- $ 294944) / $ 175500
= -68,06% o può essere interpretato come un aumento del 68,06% dei profitti.

Esempio n. 3

Una startup aveva 30 dipendenti lo scorso anno e il costo totale delle sue risorse umane era di $ 196.500. Per ridurre il costo dei dipendenti, l'azienda ha deciso di rimuovere 5 dipendenti altamente inefficienti. Ora, alla fine dell'anno, analizzando i risparmi sui costi dei dipendenti, ha rilevato che il costo totale dei dipendenti è di $ 195.500. Scopri la variazione% del costo dei dipendenti dovuta alla variazione del numero di dipendenti.

Soluzione

Utilizzare i dati forniti di seguito per il calcolo

Il calcolo della variazione percentuale nel numero di dipendenti può essere effettuato come segue:

= (30-25) / 30 * 100%

= 16,67% o diminuzione del 16,67% in n. degli impiegati

Utilizzare i dati forniti di seguito per il calcolo della variazione del costo del personale.

= (196500-195500) / 196500 * 100%

= 0,5%

= Aumento dello 0,5% del costo del personale.

Rilevanza e utilizzo

Il cambio percentuale è uno strumento importante per dare chiarezza di pensiero sulla direzione. O il cambiamento si sta muovendo in una direzione favorevole o abbiamo bisogno di cambiare le nostre strategie per apportare cambiamenti secondo i nostri obiettivi e obiettivi. Come mostrato in entrambi gli esempi precedenti, le modifiche nel primo esempio sono favorevoli ma le modifiche nel secondo esempio non sono state favorevoli. Nel primo esempio. Anche se le vendite dell'azienda sono diminuite del 9,59%, l'utile dell'azienda è aumentato del 68,06%.

Mostra che i cambiamenti adottati dall'organizzazione hanno avuto esito favorevole. Ma è il secondo esempio, anche se l'azienda ha rimosso i suoi 5 dipendenti, tuttavia il suo costo dei dipendenti è aumentato dello 0,5%. Dà loro chiarezza di pensiero che qualcosa di sbagliato sta accadendo nell'organizzazione.