Audit sociale

Cos'è il controllo sociale?

L'audit sociale può essere definito come un meccanismo che viene utilizzato allo scopo di comprendere, misurare, rendicontare e migliorare le prestazioni etiche complessive di un'organizzazione e a tal fine il coinvolgimento dei suoi stakeholder come i suoi clienti, dipendenti, clienti, creditori , fornitori, venditori, azionisti e società è molto importante.

Spiegazione

Questo può essere appreso come un processo utilizzato per valutare il coinvolgimento di un'entità nelle attività sociali. In altre parole, l'audit sociale mira a valutare il tipo di influenza sociale e ambientale che un'entità ha sulla società e consentire ai fornitori di servizi sociali locali di essere consapevoli delle esigenze in corso della comunità locale.

Obiettivi dell'Audit Sociale

Gli obiettivi dell'audit sociale possono essere classificati in due categorie che vengono menzionate di seguito:

# 1 - Obiettivi principali

Riguardano il pagamento di dividendi equi e tempestivi agli azionisti, salari equi e salari ai datori di lavoro e ai lavoratori. Inoltre, prezzi equi, ragionevoli e migliori possibili offerti a clienti e clienti, nonché l'estensione, lo sviluppo e il miglioramento dell'attività di un'entità e consentendole di diventare finanziariamente indipendente.

# 2 - Obiettivi secondari

Questi riguardano fattori come la creazione di una fornitura di incentivi e bonus per i dipendenti e anche aiutare a promuovere e incoraggiare i servizi della comunità locale. Promuovere lo sviluppo del settore in cui opera l'azienda. E promuovere il quadro di ricerca e sviluppo nelle tecniche utilizzate dall'azienda e dall'industria.

# 3 - Obiettivi generali

Gli altri obiettivi generali sono porre fine alle attività irregolari, ridurre o diminuire i divari economici e sociali. Inoltre, per valutare le condizioni in cui lavorano i dipendenti, per valutare l'impatto delle operazioni commerciali di un'azienda sull'ambiente e sulla comunità locale. Formulare le iniziative che vengono prese per sviluppare le comunità locali, e così via.

Processo di verifica sociale

Il processo di verifica sociale prevede le seguenti fasi:

1. Avvio: in questa fase, gli utenti dovranno definire un obiettivo chiaro e valutare cosa desiderano verificare, stabilire un individuo che sarà responsabile del processo complessivo di audit e, di conseguenza, garantire il finanziamento.
2. Pianificazione: in questa fase, gli utenti devono selezionare una strategia e identificare gli stakeholder dell'azienda e comprendere il processo decisionale del governo e quindi, dopo, collaborare con vari approcci e pratiche e coinvolgere di conseguenza le controparti del governo .
3. Implementazione - In questa fase, gli utenti dovranno svolgere la funzione di audit, reperire e analizzare tutte le informazioni, diffondere i risultati e le informazioni e, successivamente, considerare fattori come la sostenibilità e l'istituzionalizzazione.
4. Chiusura: in questa fase, gli utenti dovranno semplicemente seguire per assicurarsi che l'audit sociale abbia successo.

Esempi di audit sociale

• ABC Limited è una società che acquista e vende articoli per la casa e afferma di fare donazioni sotto forma di offerta di generi alimentari a famiglie bisognose. In questo caso, può essere eseguito valutando accuratamente i registri di beneficenza e altri documenti simili per verificare e confermare la validità delle affermazioni avanzate da ABC Limited.
• Dopo la ricerca, è emerso che ABC sta facendo un business pulito ed ecologico e non causa alcun danno all'ambiente e implementa l'uso di procedure esclusivamente eco-compatibili. Questo rapporto di valutazione sarà aggiornato per conto dell'azienda sul suo sito web. Questo rapporto sarà di grande importanza per gli investitori che intendono investire nelle azioni di ABC Limited.

Bisogno

Ha un enorme bisogno nel mondo di oggi, dove ogni giocatore d'affari deve affrontare una concorrenza dura e testa a testa. Ogni unità di business non è solo collegata con gli stakeholder interni, ma è anche collegata principalmente con il pubblico esterno. Le aziende affermate sono presumibilmente più persuasive e utilizzano enormi risorse. Questo potere a volte può essere utilizzato in modo improprio e il risultato di queste attività può creare un impatto significativo sulla comunità locale o sulla società e sull'ambiente in generale. Monitorare e regolare di volta in volta le attività delle società. Motivare l'azienda ad agire nel migliore interesse della società e dell'ambiente.

Importanza

È estremamente essenziale in quanto aiuta le comunità locali con funzioni di pianificazione, sostiene la democrazia, incoraggia il coinvolgimento delle comunità, avvantaggia non solo gli individui. Tuttavia, anche le loro famiglie assistono lo sviluppo e la crescita delle risorse umane, migliorano l'immagine dell'azienda agli occhi degli investitori, promuovono il processo decisionale e così via.

Vantaggi

• Aiuta la comunità locale nella pianificazione
• Supporta la funzione di democrazia nella comunità
• Promuove il coinvolgimento attivo della comunità locale;
• Aiuta a migliorare l'immagine di un'organizzazione agli occhi del pubblico interno e di quello esterno;
• Aiuta alla crescita e allo sviluppo delle risorse umane.

Svantaggi

• Può essere molto complicato e richiedere tempo agli utenti.
• Non offre alcun tipo di metodologia trasparente.
• Definisce l'ambito potrebbe diventare difficile per gli utenti.
• Tende ad essere soggettivo è un altro motivo per cui lo stesso è altamente scoraggiato.
• Manca istruttori qualificati.
• L'utilità pratica nell'audit sociale è minima.

Conclusione

È il bisogno dell'ora. Aiuta a monitorare le pratiche non etiche delle aziende e aumenta la consapevolezza e la responsabilità sociale e quindi offre una valutazione sistematica e misura le prestazioni sociali delle aziende a intervalli regolari. Funge da guida e incoraggia la partecipazione della comunità locale e aiuta nello sviluppo del capitale sociale e delle risorse umane.